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为进一步提升公司治理能力，，，，，，增强与公司职工的相同与交流，，，，，，钢构公司自11月份最先陆续组织各部分和生产装置班组召开年终座谈会，，，，，，听取职工企业生产谋划和一样平常治理事情的意见和建议。。。。。。。。各部分职工驻足于自身岗位，，，，，，围绕市场谋划、手艺立异、清静治理、物资采购、后勤包管、审核评选、福利待遇等问题起劲建言献策，，，，，，钢构公司向导班子对职工提出的问题和建议高度重视，，，，，，逐一作出回应，，，，，，针对差别岗位的职工提出新的要求，，，，，，勉励职工继续提升自身专业素质，，，，，，起劲考取相关资格证书，，，，，，为公司的高质量生长继续孝顺自己的力量。。。。。。。。

（钢构公司  张帅）

（下图为座谈会现。。。。。。。。